Referência nacional no controle de Ponto Eletrônico de colaboradores e terceiros, permite apurar e controlar as horas trabalhadas e exceções (faltas, atrasos, extras, saídas intermediarias, etc.), até o controle de acesso as instalações da empresa.

 

Descrição
As marcações poderão ser digitadas e/ou importadas de qualquer coletor eletrônico, desde que geradas em arquivo texto. Também realiza o controle do Banco de Horas permitindo períodos distintos por colaborador. Outro recurso importante é o “Script” que adapta a apuração das horas a exceções estabelecidas por acordos coletivos, proporcionando total autonomia aos usuários. Além da emissão do Cartão Ponto também é possível exportar o movimento de horas para a Folha de Pagamento em arquivo texto.

 

– Adequado as Portarias TEM;
– Coleta de marcações de qualquer REP (Registrador Eletrônico de Ponto);
– Comunicação On-Line com os principais fabricantes de REP do mercado (WPEREP);
– Conferência do Movimento Por Período e Por Dia (centralização de recursos);
– Emissão de Cartão do Ponto configurável (5 modelos disponíveis) Cálculo do Movimento individual, coletivo ou por lote;
– Tipos de Horários: móvel, móvel refeição e fixo Criação de Scripts para regras personalizadas;
– Escalas de Revezamento;
– Busca automática por Horários Alternativos Controle de Refeitório (com tipos e valores de refeições diferenciadas);
– Gerenciamento de Banco de Horas Controle de Crachás provisórios;
– Quadro de Horários;
– Relatórios de Absenteísmo e Interjornada configuráveis;
– Transferência de funcionários entre empresas/estabelecimentos;
– Exportação de movimento para a Folha de Pagamento com layout configurável;
– Gerador de Relatórios via SQL.

 

Módulos
Supervisor

A fim de descentralizar o tratamento das exceções (atrasos, faltas, afastamentos, extras, etc.) o abono destas situações poderá ser confiado aos Supervisores/Coordenadores por meio da uma senha específica que permitirá a eles ajustarem esta situações dos colaboradores a eles subordinados, sem necessidade de interferência do Setor Pessoal, que só fará o acompanhamento final dos registros. Equivale a um Usuário normal, porém, com autoridade restrita.

 

Recursos

– Interface Web e Desktop;
– Conferência por Período e por Dia dos supervisionados;
– Emissão do Cartão Ponto;
– Emissão do Relatório de Ocorrências;

 

Quiosque

Através deste recurso os Colaboradores poderão consultar a situação do Ponto e Folha (quando for o caso) por meio de uma senha personalizada. A consulta ao Quiosque poderá ser feita a partir de qualquer Estação da Rede ou Terminal de Consulta, sendo apresentadas nesta consulta somente as informações já devidamente apuradas e conferidas.

 

Recursos

– Interface Web, Desktop e Mobile;
– Consulta ao Cartão Ponto/Banco de Horas;
– Interação entre Colaborador e Setor de RH utilizando o módulo Justificativas.

 

Saiba mais através do vídeo explicativo do WPE no link: